模切廠老板的七個層級，分析得太透了！

今天談論這個話題，相信很多業(yè)內同仁會有很多共鳴，做為模切上下游的供應企業(yè)，確實一路走來，有太多的心酸，但是一樣也有意外的得到。看看以下七層，你都有經歷過嗎？現(xiàn)在在哪個階斷？

第一級：汗水

模切加工個體戶，加工店，自己既是員工也是老板，幫別人搞外協(xié)加工。常見的加工店以材料、電子、印刷等為主。這些老板都是蠻拼的，靠自己勤奮吃苦賺汗水錢。

第二級：淚水

10人以下小模切作坊，自己有些簡單的加工，附加值不太高，幾個人在一起合伙做一些簡單的、精度不太高的，技術沒有太大要求模切。這些老板靠忍氣吞聲甚至以淚洗面賺錢，打感情牌。

第三級：酒水

20多人的小模切廠，設備較齊全，但都是一些基礎設備，搞不定的加工靠外協(xié)來完成。老板大多是做技術出身的，做模切有一定的套路，追求高效。這些老板為了拉到一些好點的模切訂單，靠喝酒應酬，以損害自己健康、犧牲陪伴家人為代價來賺錢，拼的是健康。

第四級：茶水

以公司形式出現(xiàn)，有了一定的規(guī)模，50人左右。公司設立了各種加工組，如CNC組、EDM組、WEDM組、磨床組、拋光組、QC組、鉗工組等，加工設備齊全，主要的工序有一些精密調機人員以及工程研發(fā)。這些老板有一定的品質意識，開始重視團隊建設，一般在各方面都培養(yǎng)了幾個主心骨，在業(yè)務方面可謂是靠以茶會友處關系來賺錢。

第五級：墨水

公司逐步正規(guī)起來，50人以上，有自己公司制造模切的定位，或是小型精密模切，或是大型的高標準模切產品，也或者以模切或電子、醫(yī)療為領域，這些模切老板管理意識增強進入愛學習的圈子，通過學習提升自己并整合資源人脈來賺錢。

第六級：口水

公司有了一定的知名度，老板通過出席各種場合（模切協(xié)會、模切展覽、政府活動等）并親自演講來讓自己公司出名，吸引別人投資合作賺錢盈利。

第七級：自來水

公司已經成為集團化公司，老板成了傳奇人物并很少露面，企業(yè)因為有了系統(tǒng)而自動運轉，又或者公司運營上市。讓錢像自來水一樣源源不斷的持續(xù)性的流進企業(yè)并獲取豐厚的利潤。

看完這七個層級，是否有很多感觸?